SANTA FE - A partir del 1 de marzo, todos los empleadores dentro de la ciudad de Santa Fe estarán obligados por ley a pagarle a sus trabajadores al menos $14.03 por hora. Esto luego de que la ciudad anunciara en 2007 el ajuste del salario digno en base con el costo de vida anual para garantizar que la paga de los trabajadores se mantuviera al ritmo de la inflación.
“El aumento del salario digno a $14.03 es un aumento significativo, pero todavía deja a muchos trabajadores y familias sin suficiente dinero en sus cheques de pago”, declaró el alcalde de Santa Fe, Alan Webber.
El término Salario Digno se refiere al salario mínimo por hora necesario para que una persona alcance un nivel de vida más alto. Según el Departamento de Trabajo de EEUU., el salario mínimo federal ha sido de $7,25 desde 2009.
Según el Instituto de Política Económica, el salario mínimo es un estándar laboral fundamental destinado a garantizar un salario justo para los trabajadores peor pagados de este país, y la disminución del valor del salario mínimo federal a lo largo del tiempo ha contribuido al aumento de la desigualdad de ingresos en los EEUU.
De acuerdo con el portavoz de la ciudad de Santa Fe, a medida que aumenta el costo de vida, el salario digno en Santa Fe ayuda a garantizar que los trabajadores de tiempo completo no vivan en la pobreza.
“Actualmente, ningún empleado de la Ciudad gana menos de $15 por hora. Al observar la legislatura en esta sesión, tengo la esperanza de que habrá un aumento del salario mínimo en todo el estado. Una vez que su trabajo haya terminado, podemos evaluar nuestro próximo paso en lo que respecta al salario digno en Santa Fe”, expuso Webber.
El salario mínimo federal para los empleados que reciben propinas es de $2.13 por hora. Según la ley de Nuevo México, el salario mínimo para los empleados que reciben propinas es de $2.80 por hora. La Ordenanza de salario digno de la ciudad no establece un salario mínimo para los trabajadores que reciben propinas.
